DURABILIT\u00c9<\/span><\/h1>\n<\/div>\n![\"\"](\"https:\/\/www.granulati.it\/wp-content\/uploads\/2018\/04\/sostenibilita-granulati.jpg\")
<\/div>\n\n![\"\"](\"https:\/\/www.granulati.it\/wp-content\/uploads\/2018\/04\/sostenibilit\u00e0-granulati1.jpg\")
\n<\/div>\n\nDURABILIT\u00c9<\/strong><\/span>
\nASPECT FONDAMENTAL DE NOTRE STRAT\u00c9GIE D’ENTREPRISE<\/h2>\n <\/p>\n
Nous essayons d’op\u00e9rer de mani\u00e8re socialement et \u00e9cologiquement responsable, en minimisant l’impact de nos activit\u00e9s sur l’environnement.<\/h4>\n<\/div>\n
\n\nNotre entreprise est certifi\u00e9e:<\/em> ISO 14001:2015 (durabilit\u00e9 environnementale)<\/strong><\/a>
\nISO 9001:2015 (qualit\u00e9)<\/strong><\/a><\/span><\/p>\n <\/p>\n
L’entreprise s’engage \u00e0 utiliser des solutions de production qui lui permettent d’avoir le meilleur impact environnemental et un comportement \u00e9thique correct envers l’ensemble de son personnel.
\n <\/p>\nPRODUCTION:<\/strong><\/p>\n\n- Installations de derni\u00e8re g\u00e9n\u00e9ration conformes \u00e0 la loi<\/li>\n
- Syst\u00e8mes insonoris\u00e9s<\/li>\n
- R\u00e9duction de la poussi\u00e8re a\u00e9rienne sur tous les syst\u00e8mes<\/li>\n
- Nettoyage des v\u00e9hicules quittant les usines<\/li>\n
- Nouvelles installations de s\u00e9chage avec r\u00e9cup\u00e9ration d’\u00e9nergie<\/li>\n
- R\u00e9utilisation des eaux us\u00e9es<\/li>\n
- Mati\u00e8re recycl\u00e9e comme mati\u00e8re premi\u00e8re<\/li>\n<\/ul>\n
<\/p>\n
PERSONNEL:<\/strong><\/p>\n\n- 30% du personnel est f\u00e9minin, m\u00eame avec des r\u00f4les cl\u00e9s, avec les m\u00eames salaires que les hommes<\/li>\n
- 60% du personnel de bureau est une femme<\/li>\n
- 20% du personnel, hommes et femmes, vient de 9 pays \u00e9trangers<\/li>\n
- Offrir un lieu de travail s\u00fbr et sain<\/li>\n
- Interdiction du travail des enfants, du travail forc\u00e9 ou forc\u00e9<\/li>\n
- Des salaires conformes aux normes juridiques nationales<\/li>\n
- Autoproduction d’\u00e9lectricit\u00e9 \u00e0 partir de sources solaires (environ 70% de la consommation totale d’\u00e9lectricit\u00e9)<\/li>\n<\/ul>\n
<\/p>\n
<\/span><\/p>\n<\/div>\n
\n![\"\"](\"https:\/\/www.granulati.it\/wp-content\/uploads\/2018\/04\/sostenibilit\u00e0-granulati3-1.jpg\")
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\n\n![\"\"](\"https:\/\/www.granulati.it\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/sostenibilita-granulati4-1.jpg\")
\n<\/div>\n\nCertifications de responsabilit\u00e9 sociale ICS-B et SEDEX<\/strong><\/span>:<\/em><\/p>\n <\/p>\n
L\u2019entreprise est enregistr\u00e9e sur la plateforme internationale SEDEX (Supplier Ethical Data Exchange), qui permet de partager et de suivre des informations relatives aux conditions de travail, \u00e0 la s\u00e9curit\u00e9, \u00e0 la gestion environnementale et \u00e0 l\u2019\u00e9thique des entreprises tout au long de la cha\u00eene d\u2019approvisionnement.
\nLes v\u00e9rifications sont r\u00e9alis\u00e9es par le biais d\u2019audits SMETA, l\u2019un des standards les plus utilis\u00e9s pour l\u2019\u00e9valuation de la responsabilit\u00e9 sociale des fournisseurs.
\nL\u2019entreprise adh\u00e8re \u00e9galement au programme ICS \u2013 Initiative for Compliance and Sustainability et a obtenu l\u2019\u00e9valuation ICS-B, attestant d\u2019un bon niveau de conformit\u00e9 aux normes relatives aux droits des travailleurs, \u00e0 la s\u00e9curit\u00e9, \u00e0 l\u2019environnement et aux pratiques \u00e9thiques.<\/p>\n <\/p>\n
Regarde le n\u00f4tre POLITIQUE D’ENTREPRISE<\/strong><\/a><\/p>\n<\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n
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\nASPECT FONDAMENTAL DE NOTRE STRAT\u00c9GIE D’ENTREPRISE<\/h2>\n <\/p>\n
Nous essayons d’op\u00e9rer de mani\u00e8re socialement et \u00e9cologiquement responsable, en minimisant l’impact de nos activit\u00e9s sur l’environnement.<\/h4>\n<\/div>\n
\n\nNotre entreprise est certifi\u00e9e:<\/em> ISO 14001:2015 (durabilit\u00e9 environnementale)<\/strong><\/a>
\nISO 9001:2015 (qualit\u00e9)<\/strong><\/a><\/span><\/p>\n <\/p>\n
L’entreprise s’engage \u00e0 utiliser des solutions de production qui lui permettent d’avoir le meilleur impact environnemental et un comportement \u00e9thique correct envers l’ensemble de son personnel.
\n <\/p>\nPRODUCTION:<\/strong><\/p>\n\n- Installations de derni\u00e8re g\u00e9n\u00e9ration conformes \u00e0 la loi<\/li>\n
- Syst\u00e8mes insonoris\u00e9s<\/li>\n
- R\u00e9duction de la poussi\u00e8re a\u00e9rienne sur tous les syst\u00e8mes<\/li>\n
- Nettoyage des v\u00e9hicules quittant les usines<\/li>\n
- Nouvelles installations de s\u00e9chage avec r\u00e9cup\u00e9ration d’\u00e9nergie<\/li>\n
- R\u00e9utilisation des eaux us\u00e9es<\/li>\n
- Mati\u00e8re recycl\u00e9e comme mati\u00e8re premi\u00e8re<\/li>\n<\/ul>\n
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PERSONNEL:<\/strong><\/p>\n\n- 30% du personnel est f\u00e9minin, m\u00eame avec des r\u00f4les cl\u00e9s, avec les m\u00eames salaires que les hommes<\/li>\n
- 60% du personnel de bureau est une femme<\/li>\n
- 20% du personnel, hommes et femmes, vient de 9 pays \u00e9trangers<\/li>\n
- Offrir un lieu de travail s\u00fbr et sain<\/li>\n
- Interdiction du travail des enfants, du travail forc\u00e9 ou forc\u00e9<\/li>\n
- Des salaires conformes aux normes juridiques nationales<\/li>\n
- Autoproduction d’\u00e9lectricit\u00e9 \u00e0 partir de sources solaires (environ 70% de la consommation totale d’\u00e9lectricit\u00e9)<\/li>\n<\/ul>\n
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L\u2019entreprise est enregistr\u00e9e sur la plateforme internationale SEDEX (Supplier Ethical Data Exchange), qui permet de partager et de suivre des informations relatives aux conditions de travail, \u00e0 la s\u00e9curit\u00e9, \u00e0 la gestion environnementale et \u00e0 l\u2019\u00e9thique des entreprises tout au long de la cha\u00eene d\u2019approvisionnement.
\nLes v\u00e9rifications sont r\u00e9alis\u00e9es par le biais d\u2019audits SMETA, l\u2019un des standards les plus utilis\u00e9s pour l\u2019\u00e9valuation de la responsabilit\u00e9 sociale des fournisseurs.
\nL\u2019entreprise adh\u00e8re \u00e9galement au programme ICS \u2013 Initiative for Compliance and Sustainability et a obtenu l\u2019\u00e9valuation ICS-B, attestant d\u2019un bon niveau de conformit\u00e9 aux normes relatives aux droits des travailleurs, \u00e0 la s\u00e9curit\u00e9, \u00e0 l\u2019environnement et aux pratiques \u00e9thiques.<\/p>\n <\/p>\n
Regarde le n\u00f4tre POLITIQUE D’ENTREPRISE<\/strong><\/a><\/p>\n<\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n
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Notre entreprise est certifi\u00e9e:<\/em> ISO 14001:2015 (durabilit\u00e9 environnementale)<\/strong><\/a> <\/p>\n L’entreprise s’engage \u00e0 utiliser des solutions de production qui lui permettent d’avoir le meilleur impact environnemental et un comportement \u00e9thique correct envers l’ensemble de son personnel. PRODUCTION:<\/strong><\/p>\n <\/p>\n PERSONNEL:<\/strong><\/p>\n <\/p>\n <\/span><\/p>\n<\/div>\n Certifications de responsabilit\u00e9 sociale ICS-B et SEDEX<\/strong><\/span>:<\/em><\/p>\n <\/p>\n L\u2019entreprise est enregistr\u00e9e sur la plateforme internationale SEDEX (Supplier Ethical Data Exchange), qui permet de partager et de suivre des informations relatives aux conditions de travail, \u00e0 la s\u00e9curit\u00e9, \u00e0 la gestion environnementale et \u00e0 l\u2019\u00e9thique des entreprises tout au long de la cha\u00eene d\u2019approvisionnement. <\/p>\n Regarde le n\u00f4tre POLITIQUE D’ENTREPRISE<\/strong><\/a><\/p>\n <\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n
\nISO 9001:2015 (qualit\u00e9)<\/strong><\/a><\/span><\/p>\n
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\nLes v\u00e9rifications sont r\u00e9alis\u00e9es par le biais d\u2019audits SMETA, l\u2019un des standards les plus utilis\u00e9s pour l\u2019\u00e9valuation de la responsabilit\u00e9 sociale des fournisseurs.
\nL\u2019entreprise adh\u00e8re \u00e9galement au programme ICS \u2013 Initiative for Compliance and Sustainability et a obtenu l\u2019\u00e9valuation ICS-B, attestant d\u2019un bon niveau de conformit\u00e9 aux normes relatives aux droits des travailleurs, \u00e0 la s\u00e9curit\u00e9, \u00e0 l\u2019environnement et aux pratiques \u00e9thiques.<\/p>\n